Account Executive (w/m/d)

TELUS Health unterstützt das ganzheitliche Wohlbefinden von über 35 Millionen Menschen weltweit. Wir fördern gesündere, glücklichere und produktivere Beschäftigte, indem wir unser preisgekröntes Employee Assistance Program (EAP) mit proaktiven Gesundheits- und Wellbeing-Lösungen in einem digitalen Ökosystem verbinden. Dieses hilft dabei, Herausforderungen in den Bereichen Familie, Gesundheit, Alltag, Finanzen und Arbeit frühzeitig zu erkennen, vorzubeugen und erfolgreich zu bewältigen.

Bei TELUS Health Engage in Berlin gestalten wir die Zukunft digitaler Gesundheitsprodukte. Wir entwickeln eine digitale Begleitung für Gesundheit und Wohlbefinden, die Menschen weltweit dabei unterstützt, ihr körperliches und mentales Wohlbefinden zu stärken. Gemeinsam mit Arbeitgebern und Krankenversicherungen möchten wir möglichst viele Menschen erreichen.

Für unser Sales Team in Berlin suchen wir einen Account Executive (w/m/d).

Arbeitsmodell: Hybrid (3 Tage pro Woche im Büro)

Deine Mission in Kürze

Du verantwortest den gesamten Vertriebsprozess für mittelständische und größere B2B-Kunden – vom ersten Gespräch bis zum Vertragsabschluss. Dabei trägst du maßgeblich zu unserem Wachstum bei und hilfst uns, unsere digitale Gesundheits- und Wellbeing-Plattform im deutschsprachigen Markt und darüber hinaus erfolgreich zu etablieren.

• Du steuerst den gesamten Sales Cycle von Anfang bis Ende – von Produktdemos über Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen bis hin zum erfolgreichen Abschluss.

• Du baust deine eigene Vertriebspipeline auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter. Dabei arbeitest du sowohl mit Leads aus dem SDR-Team als auch mit selbst generierten Geschäftsmöglichkeiten und übernimmst Verantwortung für deine Umsatzziele.

• Du baust Beziehungen zu Ansprechpartnern aus den Bereichen HR, People & Culture sowie zu Führungskräften auf, verstehst ihre Herausforderungen und positionierst unsere Lösungen passgenau und überzeugend.

• Du arbeitest eng mit den Teams aus SDR, Marketing und Customer Success zusammen, um einen reibungslosen Übergang vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Kundenbetreuung sicherzustellen.

• Du pflegst unser CRM-System (HubSpot) zuverlässig und sorgfältig. Eine saubere Pipeline sowie präzise Forecasts gehören für dich selbstverständlich dazu.

• Du teilst Markt- und Kundenfeedback mit dem Team, um unsere Kommunikation, Vertriebsstrategie und Marktpositionierung kontinuierlich weiterzuentwickeln.

• Mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb mit nachweisbaren Erfolgen beim Abschluss von mittelgroßen bis größeren Kundenprojekten.

• Eine ausgeprägte Eigenmotivation und den Wunsch, Ziele zu erreichen und zu übertreffen. Du arbeitest proaktiv, eigenverantwortlich und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl.

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, um den gesamten Vertriebsprozess souverän in beiden Sprachen zu begleiten.

• Erfahrung im beratenden Vertrieb. Du stellst die richtigen Fragen, hörst aktiv zu und verstehst es, individuelle Kundenbedürfnisse in passende Lösungen zu übersetzen.

• Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wie HubSpot oder vergleichbaren Tools sowie eine strukturierte und datenorientierte Arbeitsweise.

• Erfahrung in den Bereichen HR-Tech, Digital Health, Employee Assistance Programme oder Employee Benefits ist von Vorteil. Noch wichtiger sind jedoch deine Einstellung, dein Vertriebstalent und deine bisherigen Erfolge.

Nach sechs Monaten bist du erfolgreich, wenn

• Du deine ersten Abschlüsse erzielt hast, deine Umsatzziele erreichst oder übertriffst und über eine gesunde Vertriebspipeline verfügst.

• Du unsere Produkte, unsere Zielgruppen und unser Leistungsversprechen umfassend kennst und Produktdemos sowie Discovery Calls selbstständig und sicher durchführst.

• Die Teams aus SDR und Marketing dich als verlässlichen Partner wahrnehmen, der schnell auf Leads reagiert, wertvolles Feedback liefert und aktiv zum gemeinsamen Vertriebserfolg beiträgt.

Wenn deine Bewerbung überzeugt, erwarten dich folgende Schritte:

• Kennenlerngespräch mit dem Recruiting Team (ca. 45 Minuten)

• Gespräch mit dem Hiring Manager (ca. 60 Minuten)

• Abschlussgespräch inklusive Sales Pitch bzw. Demo-Präsentation (ca. 90 Minuten)

Wofür wir stehen

Customer First – Wir stellen unsere Kunden und Communities in den Mittelpunkt unseres Handelns.

Embrace Change – Wir begegnen Veränderungen offen und gestalten Innovationen mutig mit.

Grow Together – Wir wachsen gemeinsam durch vertrauensvolle Zusammenarbeit und Teamgeist.

Darauf kannst du dich freuen

• Zielgehalt von bis zu 100.000 € OTE (60/40 Split)

• Zusätzliche Gesundheitsleistungen im Wert von 900 € pro Jahr

• 30 Tage Remote-Work-Möglichkeit pro Jahr

• Bis zu 33 Urlaubstage pro Jahr (28 Basistage, zusätzliche Urlaubstage abhängig von Betriebszugehörigkeit sowie durch die Nutzung der Humanoo App)

• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft

• 70 € monatliches Cashback für alltägliche Ausgaben

• 500 € jährliches Budget für persönliche Weiterentwicklung

• Zusätzliche Zeit für Workshops, Konferenzen und Weiterbildungsmaßnahmen

• Regelmäßige Team- und Firmenevents

• Mitarbeiterempfehlungsprogramm

• Corporate Benefits

• Humanoo für Mitarbeitende

• Employee Assistance Programme (EAP) für mentale Gesundheit und Wohlbefinden

Bitte beachte: Unsere Büros schließen über Weihnachten und Neujahr für etwa zwei Wochen. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzliche freie Tage. Weitere Werktage während dieser Zeit werden auf dein reguläres Urlaubskontingent angerechnet.